بهاره

بهاره

بهاره

بهاره

همه چیز درباره نیوزلند و اقسام مجوز این کشور

 
عنوان : شناخت شهرهای استرلیا برای مهاجرت به این کشورپهناور  با به روز ترین قوانین اقامت


کار در استرالیا و مشاغل مورد نیاز استرالیاThe Migration Occupations in Demand List) MODL) , لیستی از مشاغل مورد نیاز استرالیا می باشد, برای افرادی که قصد کار در استرالیا را به عنوان مهاجر دارند در نظر گرفته می شود.این لیست توسط وزارت آموزش و اشتغال دولت استرالیا (DEEWR) و با توجه به نیاز کارفرمایان تهیه می شود.این لیست که برای مهاجرین جویای کار در استرالیا منتشر می شود, سالیانه به طور متوسط دو بار بررسی می شود و این موضوع به دلیل امکان کمبود در یک شاخه کاری است.هرچند این موضوع به این معنا نیست که لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا سالی دو بار تغییر میکند.تغییرات لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا زمانی رخ می دهد که دولت استرالیا به دنبال تغییر روندی مهم در بازار کار باشد.در هر صورت ما به شما پیشنهاد میکنیم که قبل از اقدام برای کار در استرالیا و مهاجرت به این کشور, لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا را در سایت مهاجرت این کشور مطالعه نمایید.یکی از مزیت های ارزیابی در زمینه MODL علاوه بر دریافت امتیاز مربوطه، بنا به ادعای اداره مهاجرت در اولویت قرار گرفتن کار بررسی پرونده شما نسبت به پرونده های عادی می باشد.هرچند تجربه نشان داده که تفوت زیادی در این مورد وجود ندارد.

 در سال 2010 وزیر امور مهاجرت و شهروندی استرالیا سناتور اوانز,بر اساس بازنگری انجام شده بر لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا (MODL) اعلام کرد که این لیست توانایی لازم برای برآورده کردن نیاز بلند مدت و میان مدت متخصصین متقاضی کار در استرالیا را ندارد.بر این اساس و با اکثریت آرای شرکت کنندگان در نظر سنجی که نشان از عدم ضرورت وجود این لیست در حال حاظر, سناتور اوانز رای نهایی حذف لیست MODL را صادر کرد.کریس اوانز وزیر امور مهاجرت دولت اعلام کرد که دولت استرالیا قصد دارد تا لیست فعلی مشاغل تخصصی SOL را در نیمه دوم سال 2010  با لیست هدفمندتری که در راستای تامین نیاز میان مدت تا بلندمدت متخصصین مورد تقاضا بازار کار استرالیا باشد جایگزین نماید .

 

لیست MODL بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا را که با کمبود امتیاز روبرو بودند قادر می ساخت تا با موفقیت به استرالیا مهاجرت کنند.پس از حذف این لیست، بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا دیگر قادر به اخذ حد نصاب امتیاز برای ویزای اقامت استرالیا نیستند، و به ناچار باید از بهره گیری از گزینه اسپانسر شیپی حداقل امتیاز برای مهاجرت را کسب کنند.

 

مشاغل استرالیا



اسپانسر شیپی به ۳ طریق برای ویزای اقامت دائم امکان پذیر می باشد:

۱- کارفرما

۲- ایالتی

۳- خانواده

به طور معمول بسیاری از مهاجران ایرانی - مهاجرت به کانادا، اروپا یا آمریکا را مقصد نهایی خود قرار می دهند و دلیل آن سکونت درصد بیشتر ایرانیان مقیم خارج از کشور در کشورها یا قاره های نامبرده می باشد. از همین رو متقاضیان می توانند از قوانین اسپانسرشیپی برای مهاجرت به آن کشورها بهره ببرند.









 اما در مورد استرالیا چنین گزینه ای بسیار رایج نیست، به این دلیل که درصد کمتری از ایرانیان ساکن خارج از وطن در استرالیا ساکن هستند، بنابراین گزینه اسپانسرشیپی کارفرما و ایالتی رنگ بیشتری به خود می گیرند.استرالیا در حال حاضر به دلیل تنوع بسیار بالا (بیش از ۴۰۰ عنوان شغلی) در مشاغل استرالیا مورد نیاز آن کشور در بین بسیاری از متخخصان در تمام دنیا که از نعمت پایگاه خانواده بی بهره اند به عنوان یکی از مقاصد بسیار مهم به شمار می آید.


اما پس از حذف لیست MODL تحقق این رویا با کمی مشکل روبرو شد. از این پس متقاضیان برای کسب ۱۵ امتیاز از دست رفته لیست نیاز دارند نمره بالاتری در امتحان زبان انگلیسی، آیلتس کسب کنند یا به دنبال گرفتن موافقت کارفرما یا ایالت برای حمایت کردن آنان بیافتند.

این راه حل به نظر بسیار ساده می آید اما تا زمانی که متقاضی جویای حامی با روحیه بسیار بالا شروع به جستجوی کارفرما می کند. او خیلی زود متوجه این مسئله می شود که به دلیل تفاوت های فرهنگی، نا آشنایی با فن آوری اطلاعات و نداشتن تسلط بر زبان انگلیسی، علی الخصوص لهجه استرالیایی، قادر به برقراری ارتباط با کارفرما در استرالیا نمی باشد و با مشکلات عدیده برای جلب نظر کارفرما روبرو می شود.

اینجانب به شخصه شاهد درد و دل تعداد بسیار زیادی از متقاضیان با شکست مواجه شده مهاجرت به استرالیا بوده ام که با مراجعه به مراکز مجاز مشاوره شغلی و مهاجرتی تقاضای پیدا کردن کارفرما دارند.اما نکته ای که همه این هموطنان فراموش کرده اند، رکود اقتصادی جهانی و بالطبع درصد بالای بیکاری در کشورهای صنعتی ازجمله استرالیا می باشد. در زمان نگارش این متن من به جرات اظهار می کنم که نزدیک به ۱۰۰% کارفرمایان استرالیایی، فقط به افراد مقیم یا شهروندان آن کشور پیشنهاد کار می دهند.از همین رو چاره ای نمی ماند جز گرفتن حامی ایالتی.




مشاغل استرالیا



فلسفه حامی ایالتی براین مبناست که یکی از دولتهای محلی استرالیا به دلیل رقابتی که با دیگر ایالتها و شهرهای استرالیا در پیشرفت و اجرای پروژه های بزرگ صنعتی دارند نیاز به کسب متخصصان آماده به خدمت با حداقل آموزش دارند. آنها با توجه به نوع صنعت رایج در آن ایالت و تعداد پروژه های آماده و تعداد نیروی متخصص موجود در استرالیا تصمیم به این می گیرند که نیروی متخصص مورد نیاز خود را از خارج از استرالیا تامین نمایند.

مهاجر متخصص پس از دریافت حکم اسپانسرشیپی از ایالت با ۱۰۰ امتیاز برای مهاجرت به استرالیا واجد شرایط خواهد بود. متقاضیانی نیز که ۹۰ امتیاز برای مهاجرت به استرالیا کسب کرده بوده اند، پس از دریافت اسپانسرشیپی ۱۰ امتیاز به آنان تعلق خواهد گرفت و با ۱۰۰ امتیاز مجددا برای ویزای اقامت دائم استرالیا واجد شرایط خواهند شد.

اما تمامی شرایط اشاره شده در بالا در حال تغییر است. کارشناسان منابع انسانی در استرالیا معتقند که نحوه امتیاز بندی در حال حاضر بهینه نیست، به طوری که متقاضی اقامت دائم استرالیا که به تازگی از یکی از دانشگاه های استرالیا فارغ التحصیل شده است در سن ۲۴ سالگی بیشترین امتیاز را برای ویزای اقامت دائم استرالیا کسب می کند در جایی که یک متخصص با همان سطح تحصیلات یا بالاتر اما در سن نزدیک به ۴۰ سال از نظر لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا واجد شرایط برای مهاجرت نمی باشد کما اینکه مهارتهای او بسیار با ارزش تر از نفر اول می باشد.

در زمان نگارش این مقاله بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا منتظر این تغییرات می باشد.

در جدول زیر پیش نویس مشاغل مورد نیاز در استرالیا را می توان دید. ما به شما اکیدا توصیه می کنیم که متقاضیان مهاجرت به استرالیا  مبنای خود را بر این لیست قرار ندهند زیرا این لیست نهایی نمی باشد.









پارسی     English 
حسابداران     Accountants
متخصصان آمار و ارقام و ریاضی دانان     Actuaries, mathematicians and statisticians
مراقبان افراد ناتوان و سالخورده     Aged and disabled carers
محققان علوم کشاورزی و جنگلداری     Agricultural and forestry scientists
متخخصان حمل و نقل هوایی     Air transport professionals
مکانیک دستگاه های خنک کننده مثل یخچال یا کولر     Air-conditioning and refrigeration mechanics
مهندس هواپیما     Aircraft maintenance engineers
متخصص بیهوشی     Anaesthetists
آرشیتکت یا طراح فضای سبز     Architects and landscape architects
ممیزی، مدیر دفتر (منشی ارشد) و خزانه دار شرکت های فرامرزی     Auditors, company secretaries and corporate treasurers
برقکار خودرو     Automotive electricians
سازندگان قایق های چوبی     Boat builders and shipwrights
معمار و بنا     Bricklayers and stonemasons
نجار و چوبکار     Carpenters and joiners
نقشه کش ساختمانی و صنعتی     Cartographers and surveyors
مهندس مواد یا شیمی     Chemical and materials engineers
مدیر مهد کودک یا کودکستان     Child care centre managers
دست ورز یا متخصص استخوان درمانی     Chiropractors and osteopaths
مهندسان و کمک مهندسان عمرانی و ساختمان سازی     Civil engineering draftspersons and technicians
مدیر پروژه های ساختمانی     Construction managers
متخصص بهداشت دهان و دندان و تکنسین های دندان     Dental hygienists, technicians and therapists
دندانپزشک     Dental practitioners
متخصص تغذیه     Dieticians
معلم پیش دبستانی     Early childhood (pre-primary school) teachers
تکنسین سامانه های توزیع برق     Electrical distribution trades workers
مهندس برق     Electrical engineers
برقکار     Electricians
مهندس الکترونیک     Electronics engineers
تعمیرکار لوازم الکترونیک     Electronics trades workers
مدیران مهندسی     Engineering managers
نرس     Enrolled and mothercraft nurses
کارگزاران مالی     Financial brokers
آنش نشان و آمبولانس چی     Fire and emergency workers
موزاییک یا سرامیک کار     Floor finishers
پزشک عمومی     Generalist medical practitioners
شیشه بر     Glaziers
مدیر مجموعه های سلامت اجتماعی     Health and welfare services managers
متخصص کامپیوتر و سامانه های ارتباط الکترونیک     ICT business and systems analysts
مدیران صنعتی، مکانیک و تولید     Industrial, mechanical and production engineers
متخصص داروهای داخلی     Internal medicine specialists
وکلا و متخصصان امور حقوقی     Judicial and other legal professionals
ارزیاب زمین     Land economists and valuers
متخصصان حمل و نقل دریایی     Marine transport professionals
متخصصان پرتونگاری     Medical imaging professionals
محققان داروهای آزمایشگاهیی     Medical laboratory scientists
تکنسین قالب کار     Metal casting, forging and finishing trades workers
معلم مقطع راهنمایی     Middle school teachers
مهندس معدن     Mining engineers
مکانیک خودرو     Motor mechanics
محقق و مدرس پرستاری     Nurse educators and researchers
مدیر پرستاری     Nurse managers
کمک نرس و پرستار شخصی     Nursing support and personal care workers
متخصصان کاردرمانی     Occupational therapists
ارتوپدیست و عینک ساز     Optometrists and orthoptists
مدیران آموزشی     Other education managers
نقاش ساختمان     Painting trades workers
صافکار و نقاش     Panel beaters
داروخانه چی     Pharmacists
فیزیوتراپ     Physiotherapists
گچ کار     Plasterers
لوله کش     Plumbers
متخصص درمان امراض پا     Podiatrists
فرز و تراشکار     Precision metal trades workers
معلم دبستان     Primary school teachers
روانشناس     Psychiatrists
روانپزشک     Psychologists
مدیر مدرسه     School principals
معلم راهنمایی و دبیرستان     Secondary school teachers
تابلو نویس تبلیغاتی     Sign writers
کارمند امور اجتماعی     Social workers
برنامه نویسان کامپیوتر     Software and applications programmers
مشاور حقوقی     Solicitors
معلم دانش آموزان مخصوص     Special education teachers
متخصصان گفتار درمانی     Speech professionals and audiologists
جراح     Surgeons
معلم زبان انگلیسی     Teachers of English to speakers of other languages
مهندس مخابرات     Telecommunications engineering professionals
تکنسین مخابرات     Telecommunications technical specialists
استاد دانشگاه و استادیار     University lecturers and tutors
طراح شهر و حومه     Urban and regional planners
نقاش خودرو     Vehicle painters
دامپزشک     Veterinarians
کاشی کار روکار     Wall and floor tilers
نجار، منبت کار و حرفه های مرتبط با چوب     Wood machinists and other wood trades workers



















































































 

 استرالیا - استرالیا - مهاجرت به استرالیا

معیارهای اثرگذاری که در اعلام هزینه seo تاثیر ویژه ای دارا هستند چه مواردی می باشند

نکته های پر اهمیتی که در اعلام تعرفه seo اثر ویژه ای دارا هستند چه عواملی است

عوامل زیادی در تعیین هزینه بهینه سازی سایت  نقش دارد که از جمله اون عوامل , موارد زیر می باشد و به رقابت موضوع شما  - بهینه سازی داخلی سایت  -  کلمات کلیدی  -  وضعیت رقبای شما  -  نوع سایت  - وضعیت فعلی سایت شما و در نتیجه به عمر وب سایت شما بستگی دارد

اگر شما برای بهینه سازی سایت خود، کلمات کلیدی را انتخاب نکردید و نمی دانید چه کلمات کلیدی برای شما مناسب تر است.
تیم منتو سئو ، برای شما بهترین کلمات کلیدی را که منجر به افزایش فروش ، مشتری، بازدید و درامد شما می شود، انتخاب می کند.
خود شما نیز، می توانید با استفاده از مقاله آموزش انتخاب کلمات کلیدی، اقدام به جمع آوری صحیح کلمات کلیدی وب سایتتان نمایید
برخی کلمات و عبارت ها بسیار پر رقابت است و در نتیجه بسیار پر هزینه است و در عوض برخی عبارت ها حتی با تعداد کلمات کلیدی بالا، ممکن است کم هزینه باشد در نتیجه تعرفه بهینه سازی سایت چندان ثابت نیست .
مثلا در مورد سایتی که متعلق به شرکت طراحی سایت است عباراتی مثل "طراحی سایت" ، "ساخت سایت" ، "طراحی وب سایت" و یا عباراتی از این دست انتخاب می شود




سپس کارشناسان بهینه سازی وب سایت هر عبارت را به صورت مجزا تحلیل می کنند و برآورد هزینه سئو سازی برای هر عبارت  به شما اعلام می گردد
در نهایت این شما هستید که تصمیم می گیرید با توجه به بودجه خود چه عباراتی را برای سئو در سایت انتخاب کنید
شرکت سئو منتوبا عقد قرارداد رسمی تضمین خواهد کرد که سایت شما با جستجوی عبارات انتخاب شده در صفحه اول گوگل یافت شود.
شما کلمه یا کلماتی را بعنوان کلمه اصلی و هدف نهائی خود برای نمایش در صفحه اول گوگل به سئو منتو معرفی می نمائید،
 که واحد فروش پس از بررسی چگالی جستجوی کلمه و حجم فعالیت رقبای شما برای هر کلمه، تعرفه سئوای را به شرط نمایش در صفحه اول (10 مورد اول)به شما اعلام می نماید
 پس از نمایش سایت شما در صفحه اول با کلمه اعلامی اخذ میگردد.
 ولی درصورت عدم موفقیت در انجام (به هر دلیلی) در بازه زمانی توافقی فی مابین، کل مبلغ پیش پرداخت شما عودت خواهد شد .
 با توجه به انجام این روش با الگریتم منطقی گوگل، زمان حدودی اجرا  روز کاری خواهد  بود .







هزینه سئو و بهینه سازی سایت

عوامل موثر در تعیین قیمت بهینه سازی سایت

بهینه سازی داخلی سایت شما
میزان بازدید کلمه کلیدی مورد نظر
قدرت وب سایت رقبا شما در گوگل
عمر وب سایت شما
وضعیت فعلی سایت شما در گوگل
با توجه به برنامه نویسی سایت پروژه سئو ممکن است بین 2 تا 6 ماه وقت نیاز داشته باشد.




تکنیک کارسئو منتو استفاده از بک لینک های معتبر ، شبکه های اجتماعی، ترکیب لغات، معرفی به موتورهای جستجو، تبلیغات جمعی و محتوا سازی ،سئو داخلی حرفه ای  … می باشد

پس از اتمام پروژه برای نگهداری رتبه سایت شما هزینه بهینه سازی سایت نگهداری دریافت خواهد شد

تعرفه سئو و بهینه سازی سایت


مجموعه خدمات سئو که تیم ما بر روی وب سایت شما انجام میدهد :















آنالیز نام دامنه    
آنالیز و بررسی کلمات کلیدی    
تعیین چگالی کلمات کلیدی   
آنالیز محتوای سایت   
آنالیز عنوان صفحات مهم سایت    
آنالیز کلمات کلیدی نسبت به سایر رقبا   
آنالیز سرعت هاست    
آنالیز سرعت سایت    
آنالیز نرم افزارهای مخرب گوگل   
انجام تنظیمات Redirects    
ایجاد و بهینه سازی فایل Robots.txt    
تعیین بهترین کلمات کلیدی حرفه شما    
ثبت صفحات سایت در موتورهای جستجو نظیر گوگل    
ثبت سایت در وب سایت های مرجع   
بهینه سازی ابر واژه های صفحات مهم سایت   
بهینه سازی ابر عبارت های صفحات مهم سایت    
 


مقاله نکته های پر اهمیتی که در اعلام قیمت بهینه سازی اثر بسزایی دارند چه می باشند از سای منتو سئو مرجعبهینه سازی سایت برداشته شده است.

 

مهاجرت به سوئدو فرصت شغلی درسوئد

دیدنی های فوق العاده و همه چیز درباره مهاجرت استرالیا



برای تماشای این ویدئو در آپارات و یوتیوب روی لینکهای زیر کلیک نمایید.

ویدئوی مهاجرت به کاناداو میزان درآمدآن در یوتیوب

ویدئوی مهاجرت به کاناداو میزان درآمدآن در سایت منتو میگریت

کانادا:


کانادا شمالی ترین کشور قاره ی آمریکا و دومین کشور بزرگ جهان است که از شمال به اقیانوس منجمد شمالی، از شرق به اقیانوس اطلس، از غرب به اقیانوس آرام و از جنوب به کشور آمریکا منتهی می شود. مساحت کلی کشور کانادا ۹٫۹۸۴٫۶۴۰ کیلو متر مربع می باشد. از نگاهی دیگر کشور کانادا ۶ برابر ایران و ۴۰ برابر کشور انگلیس است.
کانادا به ۱۰ استان و ۳ قلمرو تقسیم شده‌است. استان‌ها در مجموع استقلال زیادی از دولت مرکزی دارند، اما، درجهٔ این آزادی عمل در نزد قلمروها کمتر است. مهم‌ترین استان از لحاظ اقتصادی و سیاسی، استان انتاریو می‌باشد که شهرهای تورنتو و اتاوا در آن قرار دارد. کبک، آلبرتا، بریتیش کلمبیا، مانیتوبا، نیوبرانزویک، نیوفاندلند و لابرادور، نووااسکوشیا، اونتاریو، جزیرهٔ پرینس ادوارد و ساسکاچوان استان‌های این کشور هستند. ۳ قلمروی آن خطهٔ شمال غرب، نوناووت و یوکان است.
جمعیت کانادا بر طبق آخرین گزارش اداره آمار کانادا ، بیش از سی و سه میلیون و ششصد هزار نفر است. حدود ۸۰٪ مردم کانادا در شهرهایی که کمتر از ۲۵۰ کیلومتر تا مرزهای آمریکا فاصله دارند زندگی می‌کنند.


اقتصاد کانادا:


کانادا یکی از ثروتمندترین کشورهای جهان محسوب می‌شود و اقتصاد آن از تنوع و گوناگونی فراوانی برخوردار است. کانادا در بین ۱۰ کشور اول تولید کننده دنیا قرار می گیرد. بیشترین شرکت های تولیدی کانادا در ۲ استان کبک و انتاریو قرار دارند. از تولیدات کشور کانادا می تواند به مواد غذایی، چوب، کاغذ، تولیدات فلزی، صنایع شیمیایی و نفت اشاره کرد.

که مطالعه جدید درباره سیاست مهاجرت به کانادا نشان داد که افرادی که به عنوان مهاجران ماهر و مستقل به کانادا می آیند دارای بالاترین سطح درآمد در بین چهار طبقه مهاجرین می باشند. محققان به این نتیجه رسیدند که کانادا باید به تمرکز خود بر مهاجرین ماهر ادامه دهد. همچنین محققان امیدوارند که مطالعات آن ها بر سیاست های آتی مهاجرت به کانادا تاثیرگذار باشد.

مطالعات دانشگاه کویین، پیرامون تفاوت درآمدهای مهاجرینی بوده است که بر اساس طبقات مختلف مهاجرتی مورد پذیرش قرار گرفته و به کانادا آمده اند. این محققان به بررسی ۱۰ سال اول پس از مهاجرت در سه دوره زمانی مختلف: سال های ۱۹۸۲، ۱۹۸۸ و ۱۹۹۴ پرداختند.

چهار طبقه مهاجرتی شامل: متقاضیان مهاجرت که دارای مهارت های اولیه هستند، مهاجران مشارکت کننده در طرح های اقتصادی، مهاجران طبقه خانواده و پناهندگان می باشند.

این مطالعات نشان داد که: "میانگین درآمد در بازه ده ساله [در هر سه دوره مطالعاتی] در بین مهاجرین اقتصادی ماهر به این صورت است که در مردان حدود ۳۰ تا ۳۷ درصد و در زنان حدود ۳۹ تا ۵۶ درصد بیشتر از میانگین درآمد کلیه مهاجرین است".

در بین چهار طبقه مهاجرتی، مهاجران طبقه خانواده و پناهندگان با کمترین سطح درآمد مواجه بوده اند.

مطالعات نشان داده است که: "پناهندگان، چه زن و چه مرد، با کاهش سطح درآمد واقعی خود در هر سه دوره مطالعاتی مواجه بوده اند".

با وجود این، پناهندگان در اولین دهه حضور خود در کانادا شاهد بالاترین میزان رشد درآمد بوده اند.

مهاجران ماهر و مستقل علی رغم داشتن بالاترین سطح حقوق در بین تمامی طبقات، دارای پایین ترین سطح رشد در ۱۰ سال اول زندگی خود در کانادا بوده اند.

همچنین مطالعات نشان داد که رکود اقتصادی، تاثیر منفی بر سطوح درآمدی مهاجرین و میزان رشد آن داشته است. این تاثیر منفی در بین مهاجرین مرد نسبت به مهاجرین زن بیشتر مشاهده شده است.

مهاجرینی که در دوره مطالعاتی ۱۹۸۸ در کانادا ساکن شده اند نسبت به دو دوره دیگر، از پایین ترین سطح درآمد و میزان رشد مواجه بوده اند که دلیل این امر، وجود رکود اقتصادی در اوایل دهه ۱۹۹۰ میلادی می باشد. بیشترین سطح رشد نیز در دوره مطالعاتی ۱۹۹۴ مشاهده شده است؛ چرا که در این بازه ۱۰ ساله شاهد هیچ گونه رکود اقتصادی نبوده ایم.

این مطالعه نشان داد که: "از آن جا که مهاجرین ماهر و مستقل اساسا دارای بیشترین سطح درآمد در ۱۰ سال اول پس از اقامت می باشند، بنابراین کانادا باید توجه بیشتری به مهاجران ماهر نشان دهد و نبایستی از میزان پذیرش مهاجرین جدیدی که در طبقه متخصص و کارگر ماهر قرار دارند بکاهد.

 گرفتن اقامت استرالیا - استرالیا - استرالیا 

شناخت دپارتمان صنعت جو و آشنایی با مطالب اموزشی در مورد کوماتسو

معرفی شرکت همکار معدن

شرکت همکار صنعت جو ، دپارتمان صنعتگری کمپانی همکار معدن، در سال 1381 دایر گردید. این کمپانی کار اول خود را متوجه شاخه های پیوسته با صنعت های معدنی ساخت و با تکیه بر منظر تعالی سازمانی توانست در مدت زمان کمی به عنوان یکی از وندور های معروف شده معادن در متن تهیه کردن وسایل کار و ماشین آلات معدنی معرفی گردد.

اکنون شرکت همکار صنعت، با تکیه بر؛ تجربه بیش از یک دهه فعالیت، تیم مهندسی قوی و ارتباطات خود با شرکت های بزرگ در سراسر دنیا خدمات ارزشمندی از قبیل مهندسی معکوس، طراحی و ساخت، بازسازی و اورهال به صنایع معدنی، نفت و گاز و پتروشیمی ارائه می دهد.

شرکت همکار معدن، دپارتمان بازرگانی گروه همکار معدن، با هدف ارائه خدمات بازرگانی از قبیل واردات تجهیزات و ماشین آلات در حوزه های معادن، راه و ساختمان ، نفت و پتروشیمی تاسیس گردید.

خدمات بازرگانی در بخش حوزه معادن در دو بخش تجهیزات کارخانه ای و ماشین آلات سنگین طبقه بندی می شود. در بخش ماشین آلات شرکت همکار معدن، توزیع کننده رسمی شرکت تمسا(TEMSA)، نمایندگی رسمی شرکت کوماتسو ژاپن KOMATSU در ترکیه و گرجستان و آذربایجان، می باشد که به عنوان تنها مرکز رسمی سرویس و خدمات پس از فروش ماشین آلات شرکت KOMATSU به شمار می آید.  همچنین این شرکت به عنوان توزیع کننده رسمی ماشین آلات و محصولات شرکت DIECI(دیچی) ایتالیا، سنگ شکن های هارتل HARTL و همچین شرکت O&K آلمان می باشد.

در بخش تجهیزات کارخانه ای، تجهیزاتی از قبیل جداکننده های مغناطیس High gradient magnetic separator-HGMS ، آسیاب های گلوله ایBall-mill، آسیاب های غلطکی HPGR و SAG-Mill و همچنین برخی تجهیزات صنایع دیگر از قبیل انواع پمپ ها، فستنر ها و... جزو حوزه های فعالیت این شرکت میباشند.







دامپ تراک ها …کامیون هایی هستند که در معادن بکار گرفته می شوند.از انواع مختلفی بر خوردارند…با ظرفیت های گوناگون.
بطور کلی هر چه ظرفیت آنها بیشتر باشد برای کار در معدن بزرگ بهینه ترند.منبع تغذیه آنها نیروی دیزلی و الکتریکی است.در زیر بزرگترین تراک وهمچنین توضیحاتی کلی در مورد این تجهیزات می خوانید.

موتور های دیزل درسته که ۷۰ ٪ انرژی رو تلف میکنن ولی ذخیره انرژی (سوخت یا گازوئیل) بسیار راحت تر ارزون تر و کم جا تره
موتور های الکتریکی با اینکه که ۳۰٪ انرژی تلف میکنن تا به انرژی مکانیکی تبدیل بشن ولی باید اینو در نظر گرفت که خود انرژی الکتریکی نهایتا توسط یک ژنراتور که نیروش رو از سوخت تهیه کرده و خود اون ژنراتور هم ۳۰٪ اتلاف انرژی داشته تا تبدیل به انرژی الکتریکی بشه و در انتقال هم ۱۰ ٪ رو از دست میده.
علت استفاده از نیروی الکتریکی این هست که میشه با هر گشتاوری که رو محور موتور اعمال بشه باز هم اون رو راه اندازی کرد.

اگر ظرفیت دامپ تراک بالاتر از ۳۰۰ تن باشد اولویت با موتورهای الکتریکی است و حتی در هر چرخ یک موتور الکتریکی. به طور خلاصه برای اینکه توی این فشار به سیستم های انتقال نیرو فشار زیادی میاد. برای اینکه طول عمر بیشتر و زمان بین تعمیرات زیادتر بشه چاره ای جزء استفاده از موتورهای الکتریکی در هر محور یا حتی در هر چرخ نیست.
در این جور موارد هم اگه بخواهند نیرو را با الکتریسته و ژنراتور وارد کنند باز هم کیربگس وجود داره چون یک دور موتور الکتریکی در بهترین حالت در دورهای بالاتر ۹۰۰ دوره .
فرض کنید یه موتور الکتریکی چطور میتونه مثلا ۱ دور در دقیقه بچرخه و یه وزنه ۳۰۰ تنی رو از یه شیب ۳۰ درجه بالا ببره پس هیچ موقع برای همچنین مواردی یه موتور اکتریکی رو به چرخ مستقیم وصل نمیکنن
در رابطه با لاستیک هم باید گفت که تمام این گونه متحرک ها که مخصوصا در جاده های نا هموار راه میروند همیشه تو خالی و باد هستند بخاطر اینکه بتواندبراحتی بر روی سنگ ها و ناهمواری ها حرکت کنه.


لاستیک تو پر فقط برای مواردی خاص میتونه روی چرخهای عقب نصب بشه (جا هایی که دلیل پنچری فوق العاده بالاست و سرعت خیلی خیلی کم
(تقریبا لاستیک تو پر هیچ کجا استفاده نمیشه )
لاستیک دامپ تراک ها هم معمولا بادی هستند ولی با یک لاستیک بسیار ضخیم.

نام دستگاه : Wagner Scoop

به طور کلی ماشین هایی که برای کار در معادن مجاز شمرده می شوند باید از هر لحاظ ایمن بوده و با توجه به محیط محدود معدن های زیر زمینی نسبت به ابعادی که دارند از کارایی بالایی برخوردار باشند ،که تمام این ویژگی ها در مورد این ماشین صادق است.
این مدل از بیل خاک انداز دارای ۴ بخش عمده میباشد که عبارتند از:
• مجموعه ی موتور و اجزای وابسته به آن
• اتاقک اپراتور
• ترمز های ماشین
• سیستم اطفاء حری




موتور: این بخش شامل قسمت های زیر می باشد :
۱٫موتور
۲٫سیستم اگزوز
۳٫منبع سوخت
۴٫منبع آب
۱٫ موتور : دستگاه دارای یک موتور انژکتوری دیزل به نام ۳۳۰۶ Caterpillar شش سیلندر میباشد.
۲٫ سیستم اگزوز: سیستم اگزوز این ماشین خود دارای ۳ قسمت می باشد:
الف) لوله ای که به خروجی چند تایی گاز موتور وصل شده است.






ب)scrubber یا فیلتر.
پ) لوله ی خروجی گاز.
در مورد Scrubber لازم به توضیح است که
دو وظیفه ی مهم به عهده دارد،اول تمیز کردن گازهای
خروجی از موتور که به علت بسته بودن محیط کار
دستگاه از اهمیت بالایی برخــوردار اسـت و دوم سرد
کردن گازهای خروجــی که این عمـل با استفاده از آب





انجام می گیرد و میتوان آن را بخشی از سیستم اطفای حریق دانست . Scrubber خود دارای یک منبع آب میباشد که باید تا سطح مشخص شده ای از آب پر شود ولی برای تامین آب مورد استفاده ی آن از یک منبع آب در سمت چپ ماشین استفاده می شود این منبع باScrubber در ارتباط بوده و کمبود آب آن را جبران میکند.

۳٫منبع سوخت:این بخش در سمت راست ماشین قرار گرفته است و با توجه به ابعاد آن به راحتی قابل شناسایی است.
۴٫منبع آب : این بخش آب مورد نیاز Scrubber را تامین میکند و در سمت چپ ماشین در پشت Scrubber قرار دارد.

اتاقک اپراتور : این قسمت دارای یک ورودی در جلوی ماشین می باشد که برای ورود و خروج اپراتور مورد استفاده قرار میگیرد ولی در موارد اضطراری اپراتور میتواند از قسمت انتهایی اتاقک که دارای یک دریچه ی متحرک است خارج شود. به دلیل حفظ سلامتی اپراتور اتاقک وی دارای یک گارد محافظ اضافی میباشد.
درون اتاقک اپراتور امکانات فراوانی وجود دارد از قبیل:
** فعال کنندها ی سیستم اطفاء حریق که یکی به صورت دستی کار میکند و دیگری به صورت خودکار.

** امکانات لازم برای کنترل حرکات ماشین
** کپسول آتش نشانی که در مواقع خاص برای خاموش کردن آتشهایی که سیستم اطفای حریق آنها را شناسایی نکرده و یا خارج از ماشین به وجود آمده اند به کار میرود.
** سیستم ترمز های ماشین که از اهمیت بالایی برخوردار است.
** نشان دهنده ی زمان تعویض فیلتر که دارای یک هشدار دهنده میباشد و زمانی که فیلتر باید تعویض شود را با رنگ قرمز نشان میدهد.
** خاموش کننده ی اضطراری ماشین که در مواقع خطر با قطع کردن جریان هوای مورد نیاز موتور آن را خاموش میکند.
** کلید چراغ های ماشین که دارای ۴ حالت است.




ترمزهای ماشین : ترمزها به دلیل وزن بالای ماشین و بار سنگین آن باید هر هفته تست و در صورت نیاز تعمیر شوند علاوه بر این تست کردن ترمزها به وسیله ی یک سیستم خودکار که در ماشین تعبیه شده است انجام میگیرد.

سیستم اطفای حریق : با توجه به محیط حساس معادن زیر زمینی و لزوم رعایت نکات ایمنی سازندگان این ماشین برای جلوگیری از اتفاقات غیر مترقبه ای که امکان بروز آنها وجود دارد پیش بینی های لازم را انجام داده اند ، که از جمله این وقایع میتوان به آتش سوزی اشاره نمود.
این ماشین به طور کلی شامل دو سیستم اطفای حریق می باشد که یکی به صورت دستی کار میکند و اپراتور باید در صورت نیاز آن را فعال کند و دیگری به صورت خودکار عمل میکند و چنانچه آتشی در قسمت هایی از ماشین که تحت پوشش این سیستم قرار دارد اتفاق بیفتد بلافاصله شناسایی شده و خاموش میشود.
سیستم اطفای حریق دستی:این سیستم شامل دو فعال کننده می باشد که به وسیله ی اپراتور فعال می شوند . یکی درون اتاقک اپراتور قرار دارد و دیگری درطرف دیگر ماشین ( کنار منبع آب).

سیستم اطفای حریق خودکار:این سیستم شامل یک سری سیمهای نازک در قسمت های داخلی ماشین می باشد که در صورت ایجاد آتش سوزی قطع شده و سیستم فعال می شود.

بعد از فعال شدن سیستم اطفای حریق چه به صورت دستی و چه به صورت خودکار مرحله ی بعدی کار یعنی خاموش کردن آتش آغاز میشود . این عمل به وسیله ی پودر شیمیایی که درون یک منبع مخصوص قرار دارد و از نازل های تعبیه شده در قسمت های مختلف داخلی ماشین به بیرون پاشیده می شود انجام میگیرد و باعث می شود آتش در هر نقطه ای از ماشین خاموش شود.

البته تجهیزات دیگری هم برای شناسایی و خاموش کردن آتش در ماشین قرار دارد ، به عنوان مثال سنسور هایی که در نقاط مختلف اگزوز قرار دارند و دمای گازهای خروجی موتور را اندازه گیری می کنند و در صورت بالا رفتن دمای این گازها از حد خاصی این سنسورها باعث قطع شدن سوخت موتور و در نتیجه خاموش شدن آن می شوند و همچنین چند سنسور در سطوح مختلف ماشین قرار دارد و دمای آنها را کنترل می کند.

به طورکلی ساخت ماشین ها وتجهیزات معدن های زیرزمینی دارای یک سری محدودیت ها نسبت به ماشین های معادن رو باز است، ازجمله این محدودیت ها میتوان به فضای محدود معادن زیرزمینی اشاره نمود.به همین دلیل این ماشین دارای ارتفاع کم و طول زیاد است! به عبارت دیگر سازندگان LHD تا جای ممکن از ارتفاع دستگاه کاسته و در عوض به طول آن افزوده اند تا به راحتی در معادن حرکت کند ، همچنین برای تخلیه ی بار لازم نیست که جام را تا ارتفاع زیادی بالا برده و سپس با کج کردن آن محتویاتش را درون واگن های حمل بار یا روی نوار متحرک بریزد ، بلکه در انتهای جام یک صفحه ی متحرک وجود دارد که محتویات جام را به خارج هل میدهد.

شاول زنجیری EKG-5A برای حفاری و بارگیری صخره های سست شده است. این شاول در معادن روباز، در
تاسیسات مهندسی آب، کارخانه ها، راه آهن و دیگر ساختمان ها کاربرد دارد. تجربه طولانی در طراحی
و ساخت شاول ها این امکان را فراهم ساخته است که ماشینی نه تنها برای شرایط عادی آب وهوایی، بلکه برای نواحی حاره ای و سردسیر ساخته شود. شاول EKG-5A را اکنون می توان برطبق خواسته مشتری
طراحی و تولید کرد.


مشخصات فنی
ساختار برینگ های اصلی بوم، شاسی گردان، و زیربندی ساخته شده از فولاد کم آلیاژ، سبب گردیده است که این شاول را در هر فصلی مورد استفاده قرارداد.باکت و مکانیزم های آن از فولاد با آلیاژ بالا ساخته شده است و شرایط ایمن کاری را با فشار باردینامیکی پایین ایجاد نماید.
موتور الکتریکی جریان مستقیم ماشین، دارای سیستم کنترل دیجیتالی است. محرک های ترانزیستوری سرعت گیری نرم مبدل را ایجاد می نمایند. کنترل آرام سرعت و بکار انداختن موتورهای اصلی از انواع مختلف و درشرایط متفاوت، زمان تنظیم و نگهداری موتورهای اصلی را کم می کند.
شاول مجهز به سیستم اطلاعات و آنالیز بار وارده روی شاول است. کابین جا دار اپراتور، نیازهای ارگونومیک و آسایش او را فراهم می کند.
سیستم کنترل حرکت، سرعتی معادل ۰٫۷۵km/h را درمسیرهای تعیین شده تامین می نماید.توسط سیستم های مجزای تهویه میتوان بدون گرم شدن بیش از حد، مدت زمان زیادی کارکرد.



مدل های EKG-5V، EKG-5Us ,EKG-5D براساس شاول EKG-5A طراحی شده اند. شاول EKG-5V مدلی با ملحقات عملیاتی فعال است بدین معنا که در باکت شاول، چکش های بادی تعبیه شده است که از طریق ناخن ها عمل می کند. هنگام کندن صخره ها یا زمین های سخت، این مکانیزم موجب بالا رفتن بار عملیاتی و خرد کردن موانع سخت می شود.این ماشین، برای کندن صخره های نیمه سخت و یا ذغال سنگ هایی با سختی کم یا متوسط نیازی به انفجار اولیه ندارد.استفاده از این ماشین درمواردی که به دلیل مشکلات زیست بومی امکان انفجار وجود ندارد انتخاب مناسبی است. ویژگی EKG-5D با محرک موتور دیزلی، اجازه می دهد که بارگیری و بار زدن به باربرها با صرف کمترین انرژی صورت گیرد. مدل EKG-5Us بوم بلند، این امکان را ایجاد می کند که از جبهه های کاری با ارتفاع بیشتر باربرداری کرده، دامپتراک هایی با ظرفیت ۷۵ تا ۱۱۰ تن را بار بزند.

EKG-10
شاول زنجیری EKG-10 برای عملیات معدنی، بارگیری باطله های سنگی، و بارزدن سنگ ها و مواد و مصالح به ماشین های باربر، پشته کردن و همچنین بارگیری از مواد انباشته شده درمعادن روباز می باشد. مدل های EKG-5U و EKG-5Us با بوم بلند و باکت جلوبر- عقب بر، برمبنای شاول زنجیری مدل EKG-10 ساخته شده اند. این گونه شاول ها برای تخلیه کانال ها و نیز،بار زدن ماشین های باربر در سطح استقرار شاول طراحی شده است.شاول های EKG-10 و انواع بهینه شده آن با قابلیت عملیات بالا ، قابلیت جابجایی مطلوب، کنترل و نگهداری آسان، طراحی روز، امکان بهره وری بالا را هنگام کار در معادنی با مواد با وزن مخصوص زیاد، درهر شرایط کاری فراهم می آورد.

چینش و طراحی شیک و زیبا میز غذاخوری

انتخاب زیباترین مبلمان برای دکوراسیون منزل

انتخاب میز ناهارخوری مناسب از لحاظ فضای آشپزخانه و یا انتخاب جنس میز اهمیت فوق العاده ای در دکوراسیون آشپزخانه خواهد داشت.


انتخاب مناسب ترین مبلمان برای منزل تاثیر زیادی در زیبایی و جذابیت دکوراسیون داخلی منزل شما دارد و طراحی فضای داخلی منزل شما را بسیار زیبا میکند.

در دهه اخیر مبلمان راحتی تقریبا در تمام منازل ایرانی جا خوش کرده است و امروزه دکوراسیون منزل بدون استفاده از مبل راحتی تا حد زیادی غیر قابل تحمل است، از این رو مبلمان راحتی به علت کثرت استفاده در دکوراسیون داخلی منزل باید دارای طراحی های متفاوتی باشد، تا بتواند نیاز های مختلف مصرف کننده گان را بر آورده سازد. از این رو در این مطلب قصد داریم تا چند مدل مبل راحتی را در فضای دکوراسیون خانه مطرح کنیم تا در انتخاب مبلمان شیک مناسب دکوراسیون خانه ی خود بهترین انتخاب را داشته باشید.

بیایید از ایده های راحت تر شروع کنیم، از ایده هایی که دوست داشتنی تر هستند، مثلا مبلمان های تاشو و تخت خواب شو که معجزه فضاهای کوچک هستند و حسابی هم کارآمد.لزومی ندارد که حتما همه ی مبلمان های خانه تان تخت خواب شو و یا تاشو باشد، یک مبل تک نفره هم اگر به همین صورت باشد در مواقع ضروری حتما به کارتان خواهد آمد. به نظر من که مبل های تخت خواب شو جزو یکی از دوشت داشتنی ترین انواع مبلمان های راحتی هستند.

گوشه های مرده و به اصطلاح ناکارآمد دکوراسیون تان را به وسیله این مبل های نیمکتی زنده کنید و به آن ها هم اجازه عرض اندام بدهید. کافی است یکی از آن ها را در گوشه ای از دکوراسیون داخلی تان بگذارید و بعد شاهد معجزه آن ها باشید.

بیایید کمی نگاه مان را نسبت به مبلمان های راحتی تغییر دهیم. مبلمان های راحتی که حتما نباید دارای ساختار باشد ک، آن ها می تواند در پوف های زیبای بافتنی خلاصه شوند که مدام هم می شود جای شان را تغییر داد، و از این سوی خانه به آن سوی بردشان. رنگ بندی های این پوف ها آن قدر متنوع و زیاد است که به راحتی با انواع مبلمان ها ست می شوند.


مبلمان L شکل از آن دسته مبلمان راحتی است که برای فضای جلوی تلوزیون شما مناسب می باشند. اگر منزل شما وسعت فضایی کافی برای قرار دادن دو دست مبل دارد می توانید یکی از آن ها را سبک کلاسیک و دیگری را راحتی انتخاب کنید. نمی خواهم قاعده و قانونی وضع کنم اما برای داشتن آسایش بیشتر مبلمان راحتی برای فضای مقابل تلوزیون شما نیاز است.

اجباری نیست که حتما همه تکه های مبلمان های راحتی تان از یک پارچه همرنگ و هم شکل باشد. مبل های دونفره تان می تواند یک پارچه داشته باشد، مبل های تک نفره تان پارچه دیگری. قرار نیست که حتما پایبند قوانین ننوشته باشید. اگر از دو مدل پارچه رومبلی خوشتان آمد، با این ترفند دکوراسیونی از آن ها در طراحی دکوراسیون داخلی منزل تان استفاده کنید.

کاناپه‌های منطقه‌ای (مدولار) که بیشتر افراد به آن مبلمان ال‌شکل می‌گویند، از کنار هم قرار دادن تکه‌هایی از مبلمان از انواع تک‌دسته گرفته تا مبلمانی برای دراز کشیدن تشکیل می‌شود. مبلمانی چند منظوره که تقریباً در اتاق نشیمن با هر اندازه‌ای قابل استفاده است. این کاناپه‌ها فضای نشیمن راحت و زیادی را در اختیار شما قرار می‌دهند و به دلیل اتصال به هم و اینکه به اشغال جایی برای دسته مبل نیازی ندارند، بهترین انتخاب برای فضاهای کوچک به شمار می‌روند.

مبلمان ال‌شکل را بر اساس کاربرد مورد نیاز می‌توانید جابه‌جا کنید و به عنوان مثال، آن را به عنوان فضایی برای دور هم جمع شدن‌های خانوادگی یا حتی جای خوابی برای میهمان در نظر بگیرید.
کاناپه یا مبلمان ال‌شکل می‌تواند به عنوان نقطه کانونی اتاق نشیمن به حساب ‌آید. در این حالت، رنگی را برای دیوارها انتخاب کنید که اجازه دهد کاناپه در فضا بدرخشد. به عنوان مثال، رنگ قرمز یا زرد برای دیوار مناسب است به ‌شرطی که کاناپه شما سفید، مشکی یا کرم باشد. مخالف این نیز می‌تواند بسیار جذاب باشد. اگر می‌خواهید که کاناپه، نقطه کانونی فضا باشد، در هر حال رنگ دیوار و کاناپه باید متضاد باشند که البته می‌توانید با اضافه کردن کوسن‌هایی هماهنگ با رنگ دیوار این تضاد را دل‌نشین‏تر کنید.

 استفاده ا ز مبلمان مناسب و با رنگ روشن در زیبایی  دکوراسیون اتاق خواب نقش مهمی دارد.

 دکوراسیون داخلی - دکوراسیون داخلی - دکوراسیون داخلی